Akademia Trenera - Excellence in Business Training ©℠
Excellence in Business Training©℠ - profesjonalne szkolenia zawodowe z edukacji osób dorosłych dla zespołów szkoleniowców i wykładowców
Akademia Trenera oferuje kompleksowe programy rozwojowe, które są zaprojektowane dla trenerów prowadzących szkolenia zawodowe. Programy są dostosowane do różnych poziomów doświadczenia i obejmują szeroki zakres specjalizacji: od instruktażu stanowiskowego po szkolenia miękkie i zawodowe.
Akademia Trenera obejmuje:
Każdy program szkolenia dla trenerów możemy zrealizować według indywidualnych uzgodnień, na pierwszym miejscu stawiając skuteczność i optymalizację czasową.
W trakcie kursu korzystamy z nowoczesnych narzędzi:
Jeśli zastanawiasz się, która forma będzie najlepsza dla Twojej firmy, zadzwoń i porozmawiaj z nami o swoich potrzebach! Dobierzemy formułę, która będzie najbardziej skuteczna!
Akademia Trenera - bloki tematyczne
SZKOLENIA DLA TRENERÓW SĄ PRAKTYCZNE I OPIERAJĄ SIĘ O PRZYGOTOWANIE WŁASNYCH MINI SESJI TRENERSKICH ORAZ PROGRAMÓW SZKOLENIOWYCH
Efektywna komunikacja w pracy trenera
Zestaw użytecznych wskazówek dla osób pracujących w grupie.
Wywieranie wpływu przez trenerów
Zajęcia analizują zasady wywierania wpływu i uczą trenerów, jak skutecznie je stosować w procesie nauczania innych.
Projektowanie działań instruktażowych i szkoleniowych
Skupiają się na projektowaniu szkolenia, czyli doborze metod szkoleniowych, skutecznej pracy cyklu eksperymentalnego uczenia ludzi dorosłych.
Prowadzenie szkolenia
Warsztaty koncentrują się na praktycznym poznawaniu procesów grupowych, etapów rozwoju grupy szkoleniowej oraz różnych ról i zachowań, jakie mogą przyjmować poszczególni uczestnicy podczas szkoleń lub procesów rozwojowych.
Trudne sytuacje w trakcie szkolenia
W trakcie tego modułu uczestnicy uczą się metod radzenia sobie z trudnymi sytuacjami, takimi jak: faza burzy w rozwoju grupy, trudne zachowania pojedynczych osób, blokujące uczenie się pozostałych oraz przygotowanie się jako zapobieganie trudnościom związanymi z przestrzenią szkoleniową, materiałami itp.
Mierzenie efektywności realizowanych szkoleń
Udział w szkoleniu uświadamia uczestnikom, że to właśnie oni są odpowiedzialni za to, czego nauczą się ich podopieczni. Jako trenerzy, są jedynymi osobami, które powinny stale monitorować i zarządzać tempem procesu uczenia się.
Przykładowe narzędzia dla uczestników szkolenia trenerskiego
W Akademii Trenera każdy uczestnik otrzyma skrypt, pigułki wiedzy oraz dostęp do bazy wiedzy na platformie e-learningowej, a także:
Projektowanie działań instruktażowych i szkoleniowych
- Projektowanie szkolenia
- Dobór metod szkoleniowych
Prowadzenie szkolenia
- Skuteczne prowadzenie szkoleń
- Zarządzanie procesem grupowym
- Zjawiska grupowe blokujące i wspierające proces uczenia się
- Etapy formowania grupy szkoleniowej i role grupowe
- Style prowadzenia szkolenia
Dlaczego warto rozwijać trenerów z Heuresis?
DLA KAŻDEGO KLIENTA PRZYGOTUJEMY INDYWIDUALNĄ WYCENĘ NA PODSTAWIE ZIDENTYFIKOWANYCH POTRZEB
Aby dowiedzieć się, ile kosztowałoby szkolenie w Twojej firmie, wypełnij formularz, a my skontaktujemy się z Tobą ze spersonalizowaną ofertą:
Formularz zapytania o szkolenie zamknięte
Jeśli chcesz skierować trenerów na szkolenie otwarte zapraszamy Cię na stronę: /szkolenia-i-certyfikacja/szkolenia-otwarte/excellence-business-trainingcsm-kurs-szkolenie-dla