Akademia Trenera - Excellence in Business Training ©℠

Excellence in Business Training©℠ - profesjonalne szkolenia zawodowe z edukacji osób dorosłych dla zespołów szkoleniowców i wykładowców

Akademia Trenera oferuje kompleksowe programy rozwojowe, które są zaprojektowane dla trenerów prowadzących szkolenia zawodowe. Programy są dostosowane do różnych poziomów doświadczenia i obejmują szeroki zakres specjalizacji: od instruktażu stanowiskowego po szkolenia miękkie i zawodowe.

Akademia Trenera obejmuje:

Badanie potrzeb i poziomowanie kompetencji

Pozwala na opracowanie programu szkolenia dla trenerów, dostosowanego do indywidualnych potrzeb oraz poziomu wiedzy i umiejętności.

E-learning i gry szkoleniowe online

W trakcie całej akademii uczestnicy będą mieli dostęp do platformy cyfrowej. Gry biznesowe stanowią atrakcyjne i angażujące wprowadzenie do wiedzy merytorycznej.

Warsztaty
z trenerem

Podczas Akademii Trenera Excellent Business Trainer®uczestnicy będą ćwiczyć konkretne umiejętności, opracują lub uzyskają narzędzia, które pozwolą im skutecznie pracować zawodowo.

Opieka coacha/mentora

Indywidualne wsparcie coacha lub mentora pomoże skutecznie wdrożyć nowe zachowania i narzędzia w pracy.

Weryfikacja nabytych umiejętności

Uczestnicy naszych szkoleń otrzymają indywidualne zaświadczenia z szczegółowym wyszczególnieniem nabytych przez umiejętności.

Każdy program szkolenia dla trenerów możemy zrealizować według indywidualnych uzgodnień, na pierwszym miejscu stawiając skuteczność i optymalizację czasową.

W trakcie kursu korzystamy z nowoczesnych narzędzi:

Interaktywny e-learning
Z monitorowaniem postępów uczestników, aby zapewnić skuteczność nauki.

Trening
Atrakcyjne zajęcia praktyczne, które doskonalą kluczowe umiejętności trenerskie.

Zajęcia blended-learning
Inspirująca mieszanka interaktywnego e-learningu oraz zajęć warsztatowych, łącząca najlepsze metody nauki.

Coaching/ mentoring Dostosowane do indywidualnych potrzeb uczestników, aby zapewnić maksymalne wsparcie i rozwój.

Testy psychometryczne
Pomagają w podejmowaniu decyzji o powierzeniu odpowiednich zadań szkoleniowych właściwym osobom.

Jeśli zastanawiasz się, która forma będzie najlepsza dla Twojej firmy, zadzwoń i porozmawiaj z nami o swoich potrzebach! Dobierzemy formułę, która będzie najbardziej skuteczna!


Akademia Trenera - bloki tematyczne

SZKOLENIA DLA TRENERÓW SĄ PRAKTYCZNE I OPIERAJĄ SIĘ O PRZYGOTOWANIE WŁASNYCH MINI SESJI TRENERSKICH ORAZ PROGRAMÓW SZKOLENIOWYCH

Efektywna komunikacja w pracy trenera

Zestaw użytecznych wskazówek dla osób pracujących w grupie.

Wywieranie wpływu przez trenerów

Zajęcia analizują zasady wywierania wpływu i uczą trenerów, jak skutecznie je stosować w procesie nauczania innych.

Projektowanie działań instruktażowych i szkoleniowych

Skupiają się na projektowaniu szkolenia, czyli doborze metod szkoleniowych, skutecznej pracy cyklu eksperymentalnego uczenia ludzi dorosłych.

Prowadzenie szkolenia

Warsztaty koncentrują się na praktycznym poznawaniu procesów grupowych, etapów rozwoju grupy szkoleniowej oraz różnych ról i zachowań, jakie mogą przyjmować poszczególni uczestnicy podczas szkoleń lub procesów rozwojowych.

Trudne sytuacje w trakcie szkolenia

W trakcie tego modułu uczestnicy uczą się metod radzenia sobie z trudnymi sytuacjami, takimi jak: faza burzy w rozwoju grupy, trudne zachowania pojedynczych osób, blokujące uczenie się pozostałych oraz przygotowanie się jako zapobieganie trudnościom związanymi z przestrzenią szkoleniową, materiałami itp.

Mierzenie efektywności realizowanych szkoleń

Udział w szkoleniu uświadamia uczestnikom, że to właśnie oni są odpowiedzialni za to, czego nauczą się ich podopieczni. Jako trenerzy, są jedynymi osobami, które powinny stale monitorować i zarządzać tempem procesu uczenia się.


Przykładowe narzędzia dla uczestników szkolenia trenerskiego

W Akademii Trenera każdy uczestnik otrzyma skrypt, pigułki wiedzy oraz dostęp do bazy wiedzy na platformie e-learningowej, a także:

Projektowanie działań instruktażowych i szkoleniowych

  • Projektowanie szkolenia
  • Dobór metod szkoleniowych

Prowadzenie szkolenia

  • Skuteczne prowadzenie szkoleń
  • Zarządzanie procesem grupowym
  • Zjawiska grupowe blokujące i wspierające proces uczenia się
  • Etapy formowania grupy szkoleniowej i role grupowe
  • Style prowadzenia szkolenia

Dlaczego warto rozwijać trenerów z Heuresis?

Mamy doświadczenie

Od 20 lat szkolimy trenerów na poziomie ekspert.

Liczy się efekt

Program szkolenia dla klientów Heuresis Sp. z o.o. tworzymy, dobierając zróżnicowane metody pracy.

Lubimy wyzwania

Uczyliśmy i uczymy trenerów firm specjalistycznych z branż: lotnicza, automotiv i BPO. 

Liczy się czas

Jako jedyni oferujemy kursy zoptymalizowane pod względem czasu. Nasza metodyka pozwala skrócić czas trwania szkoleń średnio o połowę.

Wyłącznie praktyka

Zajęcia są praktyczne, oferując treści i narzędzia gotowe do natychmiastowego wykorzystania w pracy zawodowej.

Trenerzy praktycy

Szkoleniowcy Heuresis są nastawieni na rozwiązywanie problemów uczestników i skuteczność kursu.


DLA KAŻDEGO KLIENTA PRZYGOTUJEMY INDYWIDUALNĄ WYCENĘ NA PODSTAWIE ZIDENTYFIKOWANYCH POTRZEB

Aby dowiedzieć się, ile kosztowałoby szkolenie w Twojej firmie, wypełnij formularz, a my skontaktujemy się z Tobą ze spersonalizowaną ofertą:

Formularz zapytania o szkolenie zamknięte


Jeśli chcesz skierować trenerów na szkolenie otwarte zapraszamy Cię na stronę: /szkolenia-i-certyfikacja/szkolenia-otwarte/excellence-business-trainingcsm-kurs-szkolenie-dla